Polyvalenčná matica pre výrobu umožňuje v krátkom čase rozpoznať úroveň školenia a skúseností zamestnancov pre rôzne pracovné miesta a zariadenia.
Polyvalenčná matica prehľadne poukazuje na nutnosť dodatočnej kontroly, školenia a mentorovania, ale tiež na možnosť substitúcie a zastupiteľnosti. Pomocou polyvalenčnej matice je možné priraďovať kritické pracovné miesta skúseným zamestnancom, vytvoriť plán pre ďalšie školenia, manažovať zmysluplne personálne zdroje a udržiavať vedomosti zamestnancov.
Nedostatok kvalifikovaných personálnych zdrojov, častá fluktuácia a absencia zamestnancov v kombinácii s nestále sa meniacimi pracovnými inštrukciami vytvára enormný tlak na stredný manažment podniku, aby udržiaval školenia pod kontrolou a tým minimalizoval riziko zákazníckych reklamácii a súčasne plnil pracovnú normu.
Nechajte sa presvedčiť o našich schopnostiach vytvoriť aplikáciu, ktorá zvláda komplexné problémy jednoduchým a prehľadným spôsobom a dokáže efektívne manažovať veľké množstvo kombinácií týkajúcich sa počtu pracovných miest, zamestnancov, úrovne školenia a to všetko flexibilne v priebehu času a zmien. Zosúlaďte praktické školenie spolu s video-inštruktážou k pracovnému miestu a to dokonca v rôznych jazykoch!
